Skip to main content

اللقاء الخامس

من خلال اللقاء الخامس قمنا بتميز مدى تفكيرنا تجاه الاشخاص الاخرين والعواطف التي تخرج عند سماع مشاكلهم تم تقسيمنا مجموعات واعطائنا كل مجموعة مشكلة لحلها  وكانت المشكلة التى اعطيت لمجموعتي ان صاحب العمل صرخ على موظفة لانها لم تعمل  الجدول كما هو مطلوب مثل دائما وقمنا بتحديد سبب المشكلة والاسباب وراء هذا الخطأ الذي صدر من الموظفة واختيار الحل المناسب للمشكلة